Mise en place d'un projet préparation à l'entretien d'embauche en faveur des demandeurs d'emploi

Extraits

[...] En effet, la population est plutôt jeune ce qui explique qu'il y ait des services comme l'accompagnement scolaire, les centres de loisirs, l'atelier insertion pour les 16 21 ans. On comprend également qu'il existe un service annonce emploi et un atelier insertion avec comme objectif l'insertion professionnelle. Même si le taux de chômage a baissé sur la commune, la tendance économique et politique vise à réduire de plus en plus ce taux, en sollicitant et en appuyant la mise en place d'actions allant dans ce sens. Comme nous l'avons vu, une majeure partie de la population des plus de 15 ans n'a aucun diplôme ou de faibles qualifications. [...]

[...] Malgré ces freins temporels, l'action a pu se dérouler dans le temps imparti. Je pense que j'aurai dû prévoir un temps plus long pour la mise en place du projet, notamment pour la validation du questionnaire. Je n'avais pas mesuré à quel point la Mairie était présente dans ce genre de démarche, pourtant je savais que l'insertion est un point sur lequel cette dernière insiste. Plus globalement, cette action a permis aux participants de traiter en petit groupe un problème commun : les appréhensions d'un entretien d'embauche. [...]

[...] Nous avons donc sollicité deux structures proposant différentes activités (rédaction de CV, simulation d'entretien d'embauche, etc.). Dans la première nous avons fait appel à une socio-esthéticienne et dans l'autre, à un directeur d'entreprise à la retraite, bénévole dans une association destinée aux demandeurs d'emploi. III- Evaluation de l'action - Critères d'évaluation : Compte tenu de la longue mise en place du projet, je n'ai pas eu le temps d'évaluer totalement cette action, en me référant à chacun des objectifs. Toutefois, j'ai établi trois tableaux qui m'ont permis de faire un bref bilan. [...]

[...] Mise en place d'un projet "préparation à l'entretien d'embauche" en faveur des demandeurs d'emploi J'ai effectué mon stage de deuxième année d'assistante sociale dans un centre social d'une commune de plus de habitants. Cette commune mi- rurale mi-urbaine se trouve dans le prolongement de la principale ville du département. Le centre social dépend du CCAS (Centre Communal d'Action Sociale) de la commune. Il se situe géographiquement au coeur de celle-ci, entouré par un quartier classé ZUS (Zone Urbaine Sensible), la mairie et d'autres équipements de services publics. [...]

[...] Cela est dû en particulier à une dévalorisation d'eux même, de leur image, une sous-estime de leurs capacités. C'est un travail qui a déjà été mis en place lors d'une semaine consacrée à l'emploi au Centre Social et la demande est toujours présente Elaboration d'un questionnaire en vue d'affiner mon analyse A la suite de ce travail de recherche et d'analyse du territoire et des ateliers existants, j'ai souhaité adresser un questionnaire aux demandeurs d'emploi pour les consulter et connaître leurs attentes. Les résultats permettant ainsi la mise en place d'un projet répondant à leur demande. [...]