Bilan de formation du BAFD (Brevet d'Aptitude à la Fonction de Directeur)

Extraits

[...] C'est un travail de négociation qui s'instaure afin de respecter leurs envies et de respecter une variété et un équilibre alimentaire. Je leur rappel à chaque fois la nécessité de la présence de légume et de fruits pour chacun des repas. Puis nous faisons les courses 2 fois par jour afin de permettre de garder des produits frais pour chaque repas et ainsi d'éviter de se retrouver avec des aliments qui pourraient ne pas respecter la chaîne du froid. Nous nous rendons au super marché avec 2 glacières afin de conserver les aliments à bonne température. [...]

[...] Mes questions qu'il me reste ne pourront trouver dans la formation de directeur car je me pose des questions sur l'avenir des centres de vacances en constant déclin Quel avenir dans l'Animation car de moins en moins de jeunes se forme et je sens de grandes lacunes dans la formation de ceux-ci / Nouveaux axes de formation personnelle Je souhaite passer une formation en économat avant de me lancer dans la gestion de centre fixe en gestion libre. J'envisage cette formation d'ici un an maximum. [...]

[...] Les jeunes ont acquis durant ce séjour une hygiène de vie et une hygiène alimentaire irréprochable. J'avais mis l'accent sur l'apprentissage des voyages pour les jeunes. Avec la préparation des itinéraires, des lieux de visites, la gestion d'un budget, la sécurité, la préparation des repas en adéquation avec les activités. Effectivement il est nécessaire de manger des féculents la veille d'une grande balade et la présence de sucre rapide durant nos « expéditions ». Un rythme de vie adéquate en fonction des activités du lendemain. [...]

[...] Enfin j'ai eu l'occasion d'aborder à plusieurs reprises le thème de la gestion libre. La partie administrative ne m'était pas inconnue et ne me posait pas de gros problème. J'avais besoin de connaître un peu plus de chose sur le management et le recrutement de ce type d'équipe qui ne dépende pas de la même annexe que nous au niveau de la convention collective. Une fois de plus la confrontation autour des textes a pu avoir lieu et m'a permis d'appréhender plus sereinement ce type de fonctionnement. [...]

[...] J'étais de plus en plus présent auprès de l'équipe et des jeunes et je me suis organisé au maximum pour permettre aux jeunes de participer à un maximum d'activités et de visites qu'ils avaient souhaité. De part ma présence 8 constante avec le groupe, les jeunes ont senti un investissement de l'équipe et plus particulièrement de ma part. Ce qui a facilité les rapports que nous avions. - 2e séjour : Le séjour s'est déroulé en Guadeloupe à Pointe Noire (en bungalow) et à St François dans le bâtiment de la FOLG. [...]