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Entreprise : Les viviers de Carteau

Nos documents

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10 févr. 2009
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Cabinet de conseil en recrutement : Iduna Business Development

Rapport de stage - 7 pages - Ressources humaines

Pour ma deuxième année à l'ESMA, j'ai effectué mon stage en alternance au sein d'Iduna Business Development, un cabinet de conseil en recrutement et chasse de tête. Mon choix s'est porté sur cette société pour les raisons suivantes : le souhait de réaliser une...

29 juil. 2017
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Rapport de stage au sein de l'entreprise Emmanuelli CMA dans le cadre d'un DUT Gestion des Entreprises et Administrations

Rapport de stage - 62 pages - Management organisation

J'ai eu comme activité principale de réceptionner les différents devis établis par mes collègues de la cellule commerciale, puis je transmettais ces devis aux clients associés. Je devais également être présent au standard téléphonique pour répondre aux différentes...

03 Mars 2009
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Manager de la performance marketing et commerciale au Crédit Agricole de Franche-Comté : comment développer les produits nets bancaires ?

Rapport de stage - 17 pages - Marketing bancaire

Dans le cadre de mon stage au sein du Crédit Agricole de Franche-Comté, je devais définir une problématique dans un premier temps, puis la traiter dans un second temps, à l'aide des différents savoirs dispensés par l'ensemble de l'équipe pédagogique, et par mes...

28 juin 2009
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Le recrutement au sein d'une société prestataire de services

Rapport de stage - 7 pages - Ressources humaines

A l'heure actuelle où le recrutement connaît une baisse de régime, dû notamment à la crise économique, les sociétés peinent à trouver des candidats, plus frileux de quitter leur poste. Les entreprises sont également plus réticentes à embaucher de...

07 juil. 2009
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La sécurité au travail dans le monde du travail temporaire : une responsabilité partagée

Rapport de stage - 35 pages - Ressources humaines

La question de la sécurité est une des problématiques les plus vastes et de plus en plus importante dans un monde où les entreprises et les métiers sont en perpétuelle évolution. La place des agences de travail temporaire dans la sécurité...

01 Nov. 2010
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Structure des ressources humaines chez "Saint Clair le Traiteur" et "Potel et Chabot"

Rapport de stage - 25 pages - Ressources humaines

Le XXe siècle marque un tournant en termes d'organisation du travail et de la production. Il suffit de se rappeler des Temps modernes de Charlie Chaplin, révélateur d'un véritable bouleversement pour la société de l'époque. Le XXIe siècle semble...

17 févr. 2007
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Rapport de stage dans le bâtiment

Rapport de stage - 18 pages - Management organisation

Rapport réalisé suite à un stage effectué dans le secteur du bâtiment en tant que conducteur de travaux en quatrième année d'école d'ingénieur. Ce rapport présente en détail ce métier, ses fonctions ainsi que le domaine important de la planification.

29 juin 2009
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Informe de prácticas en un hotel-restaurante de Jávea, España

Rapport de stage - 15 pages - Management organisation

Informe de un período de prácticas realizado por un alumno francés de hosteleria en un hotel-restaurante de Jávea en la región de Valencia.

28 avril 2007
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Le marketing RH

Rapport de stage - 78 pages - Ressources humaines

Mémoire de stage sur le marketing RH. Présentation du marketing des Ressources Humaines. Définition, contexte d'apparition et aspects stratégiques. Étude précise de la mise en place d'un plan marketing RH au sein d'une entreprise. Présentation des...

07 Nov. 2007
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L'avenir des agences d'évènementiel et de la logistique : Comment faire évoluer au mieux les rapports avec les annonceurs pour continuer à prospérer ?

Rapport de stage - 67 pages - Marketing des services

Rapport de stage - société Auditoire. La communication événementielle comprend tous les événements de la communication interne et externe : conventions, foires et salons, lancements de produits, séminaires, soirées, inaugurations, anniversaires. Désormais,...

03 Janv. 2008
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Rapport de stage: Arobase Intérim, l'intérim sur mesure

Rapport de stage - 39 pages - Questions sociales, morales & enseignement civique

L'évolution de l'emploi intérimaire dépend en tout premier lieu du niveau général de l'activité économique. A cet égard l'année 2005 est caractérisée par une croissance du PIB de 1,4%. Dans ce contexte, le nombre d'intérimaires n'a progressé que de 1,5%...

19 juil. 2005
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Rapport de stage : stage de communication commerciale au Club Med

Rapport de stage - 38 pages - Communication

J'avais auparavant tenté de décrocher un stage dans une filiale de l'entreprise Sodexho à Barcelone, mais je ne pouvais obtenir ce stage qu'à condition d'être sélectionnée pour partir étudier au Chili, ce qui était un de mes grands rêve, étant fascinée par les...

13 févr. 2008
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Rapport de stage: Société VediorBis France

Rapport de stage - 38 pages - Marketing des services

Appréhender l'avenir en continuant à saisir les opportunités du marché. En innovant tout en gardant cette spécificité Vediorbis. La spécialisation extrême des compétences de VB est un avantage concurrentiel certain. Cette « exception » doit être entretenue. Le marché...

09 juil. 2008
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Les problèmes de recrutement de nos sociétés actuelles: A quelles difficultés, inhérentes à la situation du marché de l'emploi, les recruteurs doivent-ils aujourd'hui faire face? (rapport de stage 2006)

Rapport de stage - 51 pages - Ressources humaines

J'ai effectué mon apprentissage dans une entreprise d'Ingénierie & conseils en mécanique. J'y ai découvert le recrutement dans son ensemble et avais pour fonction celle d'assistante recrutement. Nous allons voir, entre autre, en quoi le processus de recrutement est-il...

20 Mars 2008
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Rapport de stage à l'OPAC du Grand Lyon

Rapport de stage - 19 pages - Questions sociales, morales & enseignement civique

Après avoir effectué un cursus totalement consacré aux métiers de l'immobilier dans tous ses aspects, j'ai voulu appréhender d'autres facettes de la vie professionnelle orientées sur les ressources humaines, véritable tronc commun à toutes les entreprises. La recherche...

09 avril 2008
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Rapport de stage, département des Ressources Humaines

Rapport de stage - 20 pages - Ressources humaines

La mission proposée lors de ce stage, avait un double intérêt avec une dimension théorique et terrain. D'un côté il s'agissait de mener à bien un certain nombre d'études comparatives dans l'objectif de rapprocher les populations de RONEO et SANSEN. De...

02 juin 2008
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Rapport de stage : recruter dans un secteur en pénurie de main d'oeuvre : Le BTP

Rapport de stage - 32 pages - Management organisation

Aujourd'hui, le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics est l'un des plus gros créateurs d'emplois de notre économie. En effet, plus de 1,7 millions d'hommes et de femmes y travaillent et participent ainsi à l'équipement et à la construction de...

22 août 2008
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Le référencement d'une nouvelle gamme de produits en centrale d'achat

Rapport de stage - 50 pages - Management organisation

De nos jours, se livre un combat sans merci entre fournisseurs et distributeurs. La rentabilité pousse à l'extrême les relations commerciales entre ces derniers. Limité dans les champs d'action lors de négociation avec les centrales d'achat nationales,...

10 Nov. 2008
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Service des Ressources Humaines d'Ikéa

Rapport de stage - 38 pages - Ressources humaines

Nouvellement diplômé d'un master 1 « Management » spécialité Gestion des Ressources Humaines, je souhaite intégrer l'année prochaine le master 2 Management des Ressources Humaines à l'IAE de Bordeaux IV. Pour valoriser ma candidature à l'entrée en Master 2, j'ai choisi...

14 Nov. 2008
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Rapport de stage réalisé dans une agence intérim: Adecco

Rapport de stage - 12 pages - Ressources humaines

Né dans les années cinquante, le travail temporaire a connu un essor rapide pour répondre aux besoins des entreprises. Longtemps considéré comme le secteur de l'incertitude et de la précarité, le travail en intérim a su se donner les moyens...

16 déc. 2008
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Défis, enjeux et réactions imposés aux entreprises de travail temporaire par la nouvelle donne sur le marché du travail - le cas Manpower

Rapport de stage - 63 pages - Emploi chômage

Il est constaté que le secteur des entreprises de Travail Temporaire est très concurrentiel. Cette concurrence doit également faire face à un marché où la conjoncture économique prend une place lourde de conséquences sur les résultats. Ainsi, l'enjeu de...

28 Janv. 2009
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L'impact de la Télévision Mobile Personnelle (TMP) sur les investissements publicitaires télévisuels

Rapport de stage - 39 pages - Télévision

Média accessible à tous et fédérateur, la télévision est devenue incontournable dans notre monde moderne. Elle prend de plus en plus de place dans la vie de tous les jours. Elle est considérée comme le premier loisir des Français et le média auquel...

01 févr. 2009
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Fonctionnement d'une agence d'intérim : Manpower

Rapport de stage - 29 pages - Ressources humaines

Dans le cadre de la dernière année de mon diplôme, j'ai été autorisé à effectuer un stage d'une durée minimum de deux mois en intégrant une entreprise. Au vu de mon projet professionnel, intégrer un service ressources humaines fut pour moi un objectif....

05 févr. 2009
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Réception à l'hôtel Ritz de Madrid

Rapport de stage - 43 pages - Marketing tourisme

Pourquoi un stage au sein de l'hôtel Ritz Madrid constitue-t-il une étape nécessaire dans la construction de mon projet professionnel ? Thèmes abordés dans le stage : - connaître les comportements et la psychologie des clients du luxe; - connaître...

22 févr. 2009
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Management d'un club omnisports et construction d'outils de pilotage

Rapport de stage - 44 pages - Sport

Au cours de ce stage au sein du B.E.C (Bordeaux Etudiants Club), j'ai pu découvrir ce que requiert le travail du manager au sein d'une organisation sportive. Dans ce sens, j'ai compris que le premier travail du manager est d'essayer de prévoir...

28 juil. 2009
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Gestions des ressources humaines dans l'agence d'intérim Adia Jobstore

Rapport de stage - 18 pages - Ressources humaines

Ce deuxième stage, synergie entre les RH et le commercial, m'a permis d'appréhender divers processus, notamment le recrutement. Aussi, depuis le 21 janvier 2005, les agences d'intérim telles qu'Adia sont autorisées à proposer aux intérimaires des contrats...

24 août 2009
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Gestion au siège social du Groupe APICIL (2008) : mise à jour des référentiels titres dans le logiciel de Back Office

Rapport de stage - 18 pages - Finance

Mon stage s'est déroulé au siège social du Groupe APICIL et plus particulièrement au sein de la Direction Administrative et Financière au service Back Office. Le service Back Office s'occupe essentiellement de valider en aval les différents titres achetés par...

13 Oct. 2009
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Département Merchandising et Grand public du Havre Athlétic Club Football (HAC)

Rapport de stage - 32 pages - Sport

L'année de master 1 « Marketing et Management du Sport Professionnel » à l'UFR STAPS de Mont Saint-Aignan m'a permis d'acquérir des connaissances spécifiques par l'assimilation de principes théoriques orientés dans le domaine sportif. Mon stage s'est déroulé...

23 Oct. 2009
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La place du marketing relationnel dans une société privée

Rapport de stage - 30 pages - Marketing consommateur

J'ai réalisé un stage de 2 mois au sein d'une société spécialiste en produits de sécurité située dans le Sud de la France. C'est une PME qui fut familiale dans les années 80 et qui fut rachetée dans les années 2000 par de nouveaux dirigeants....

23 Nov. 2009
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L'exportation maritime de TIBA Barcelona

Rapport de stage - 19 pages - Stratégie

TIBA est un groupe spécialisé dans la logistique et l'import / export de marchandises. Il est le transitaire logistique leader en Espagne grâce à une offre complète (services maritime, aérien et terrestre). De plus, l'entreprise à ses propres bureaux dans 16 villes réparties...